求人情報
| ポジション | ＜関東エリア勤務＞自動車関連の実験・認証サービス業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | ・正社員 契約期間に関する補足事項： |
| 試用期間 | 有り (3ヶ月) 研修期間は1ヶ月間で、その後配属となります。研修期間中も条件の変更はありません。 |
| 募集背景 | モノづくり領域におけるプロフェッショナル集団である当社。自動車開発のノウハウを活かした技術応用は、航空宇宙、ロボット、産業用機械、電化製品などに及んでいます。今後、複雑多様化するものづくり業界において新規含め事業強化を押し進める為、有為な人材を募集します。 |
| 仕事内容 | 自動車を主とした実験・評価業務をお任せ致します。 実験の自社設備を有している当社では、オペレータから技術員へのキャリアアップをしたい方も大歓迎です。 ※ご経験やご希望業務を考慮しまして、担当頂く業務を調整します。 【業務詳細】 ■自動車を主とした実験計測・評価業務、認証業務 ・車両実験（テストコース走行や社外走行による車両全般評価） 総合評価（フィーリング評価）、レイアウト（整備性・干渉評価）、乗り心地、動力燃費、操縦安定性、制動性能、音・振動等の評価 ・認証試験→排気ガス・制動（ブレーキ）・騒音等の各種認証試験 ・車両実験に関わる実験技術業務 評価基準検討・データー解析・技術提案等 ・エンジン実験（エンジン台上・シャシダイナモ設備による各種評価） 耐久性、排気ガス、燃費、振動・応力・騒音、認証試験 ・ドライブトレイン実験（台上設備や車両走行時の応力・振動・騒音等の各種評価） トランスミッション・ディファレンシャルギア・シャフト等の耐久性評価 ・ユニット台上実験（車両走行時や加振設備や電波暗室などによる各種評価） 車両部品の振動・応力・騒音等の評価、電波障害評価 ・エンジン・ユニット・ドライブライン実験に関わる実験技術業務 評価基準検討・データー解析・技術提案等 |
| 必須要件 | ・普通自動車免許（MT） ・自動車整備経験（整備士学校出身でも可）もしくは自動車実験・評価業務の経験 |
| 歓迎/尚可 | ・危険物取扱乙種4類資格 |
| 入社時想定年収 | 400 万円 〜 750 万円 |
| 就業時間 | 09:00〜18:00 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | 有り月平均20時間程度 |
| 待遇条件・昇給賞与 | 想定月給 205,000 円 - 439,000円 ※上記金額は参考値となります。 前職での経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 【昇給】年1回(4月)【賞与】年2回(6月、12月) ※専門性向上により上記想定年収以上の給与テーブルもあり。 ■年収例 460万円/25歳 587万円/30歳 630万円/35歳 700万円/40歳 ※残業30時間含 ・通勤手当 ・時間外手当 |
| 福利厚生 | ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・確定拠出年金制度 ・財形貯蓄制度 ・社員持株制度（親会社） ・資格取得助成金制度 ・階層別研修（リーダー研修・マネジメント研修 等） ・同好会、各種レクリエーション活動 ・単身寮（寮費補助）／当社規定による |
| 選考プロセス | 応募から内定まで最短2週間程度。※土曜日、平日夜の選考も可能です。 1,応募（書類選考） 2,一次選考（採用担当面接・会社説明） ※オンライン（ZOOMもしくはMicrosoft Teams等）で実施 3,最終選考 （役職者面接、オンライン筆記試験） ※オンライン（ZOOMもしくはMicrosoft Teams等）で実施 4,内定 5,オファー面談（給与・福利厚生・業務内容等の説明） ※オンライン（ZOOMもしくはMicrosoft Teams等）で実施 ※選考フローは変更となる場合があります。 |
| 勤務地住所 | 初任地は関東圏内での配属を想定。 ※初回配属時はご希望の勤務地や適性を十分に考慮した上で決定致します。 |
| 喫煙環境 | (記入なし) |
| 転勤の有無 | 有り |
| 休日休暇 | ・完全週休2日制（土・日）※年間休日121日 ・GW休暇（9日〜10日前後） ・年末年始（9日〜10日前後） ・夏季休暇（9日〜10日前後） ・有給休暇（入社日より会社規定に準じ付与） ・慶弔休暇 ・特別休暇 |
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