【福利厚生充実】IT×リーガル上場企業にて経理としてご活躍いただける方を探しています

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企業情報

企業名 株式会社アシロ
業種 IT, Web
本社所在地 〒 160-0023 東京都 新宿区西新宿6丁目3番1号 新宿アイランドウイング4F
URL https://asiro.co.jp/
設立年月 2016年04月
代表者氏名 中山 博登
資本金 608百万円
従業員数 51〜100名
株式公開 グロース
売上高 非公開
事業内容 サマリー:
リーガルメディア事業
派生メディア事業
HR事業
保険事業
主力製品・サービス:
当社が運営する「ベンナビシリーズ」は、地域や相談内容を指定して弁護士・法律相談所を検索できるサービスです。
離婚・交通事故・相続・労働問題・刑事事件・債権回収・債務整理・IT・企業法務の9つの分野で構成される、専門分野ごとで独立したサービスを提供し、ユーザーが抱える法律トラブルに合った弁護士・法律事務所を見つけることができます。

求人情報

ポジション 【福利厚生充実】IT×リーガル上場企業にて経理としてご活躍いただける方を探しています
配属部署 管理本部 財務・経理部
配属部署詳細 当社の経理チームは、現状では4名(うち、2名が公認会計士)で回しておりますが、IFRSを採用していることに加え、直近のM&A実施、今後も積極的なM&Aを予定しており、経理の業務量も増加しており、それに伴い今回増員募集致します。
雇用形態 ・正社員
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間中の待遇に変更はありません。
募集背景 欠員補充
仕事内容 ・売上(請求書作成等)及び入出金の管理業務
・支払管理業務
・決算業務(月次・四半期・年次決算)
・開示書類(有価証券報告書・決算短信・計算書類 等)の作成
・税金計算
・監査法人対応
また2021年7月の上場時よりIFRSを採用しているため、ご希望次第でIFRSの対応等も行っていただきます。
利用システム:勘定奉行、kintone、請求管理ロボ

【入社後のイメージ】
まずは日常の業務を通じて会社全体の流れを理解して頂き、決算業務まで行えるようになることを期待します。
その後、ご希望次第では今後も増加するであろう様々な案件(新たな会計基準への対応・M&A等)に関して、経理の立場から各種プロジェクトに積極的に関与して完遂して頂くことを期待します。

【業務を通して得られるもの】
アシロはIFRSを採用しているグロース上場企業という非常に珍しい企業です。
成長スピード・事業環境の変化への対応スピードが早いため、会計処理についても様々な新規論点が発生しやすく、経験を積むには絶好の環境です。
また経理でありながら、会社の成長を一緒に感じることができます。

必須要件 ・従事すべき業務の変更の範囲:
(雇入れ直後)入社直後の変更なし
(変更の範囲)ご本人の業務適正により、当社業務全般に変更の可能性あり
歓迎/尚可 以下のいずれかの経験を2年以上されている方
・会社規模を問わず経理の実務経験
・監査法人等での監査経験(理士事務所でクライアント経理に直接関わった経験も可)
入社時想定年収 ・上場企業での経理経験・また監査対応経験やIFRS経験といった会計処理の具体的な検討経験・公認会計士資格保有者
賃金制度 400 万円 〜 600 万円
休憩時間 10:00〜19:00
時間外労働 完全月給制
待遇条件・昇給賞与 有り
月平均20時間程度
福利厚生 固定残業代制
基本給:191,300円〜314,900円
固定残業代:86,700円〜130,100円
固定残業時間:45時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給:有り
選考プロセス 年収400~600万円
■月給33.4万円~(①+②+③) 
※経験・能力・成果に応じて優遇します。
①基本給 191,300円~
②DC拠出可能給基準額 55,000円
③固定残業手当 86,700円~  

■昇給有、年2回
※試用期間:3か月間(試用期間中は正式雇用次と同じ条件となります。)
勤務地住所 各種社会保険完備
交通費規定支給、役職員紹介手当、報奨金制度(四半期毎)、慶弔見舞金制度、近接住宅手当
従業員持株会、借上げ社宅制度、企業型確定拠出型年金制度(DC)、社員旅行、書籍購入費補助、セミナー参加費補助、ドリンク購入補助、デュアルディスプレイ・オンライン健康相談、インフルエンザ予防接種補助など
https://asiro.co.jp/career/about/welfare/
喫煙環境 土日祝休み(完全週休2日制)年間123日(内訳)完全週休二日制土曜 日曜 祝日ウェルビーイング休暇(年間で自由に利用できる有給)3日年末年始5日その他(特別休暇)■有給休暇入社半年経過時点10日 最高付与日数20日法定通り支給
休日休暇 ①書類選考(履歴書・職務経歴書)
②面接(2回)
③内定
※選考過程で適性検査を実施します。

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