企業名 | ワオ株式会社 |
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業種 | 商社(食料品), フード・レストラン, サービス(その他) |
本社所在地 | 〒 150-0001 東京都 渋谷区神宮前3-1-25神宮前IKビル6F |
URL | https://www.wao-cart.com/ |
設立年月 | 2003年09月 |
代表者氏名 | 代表取締役 浦谷 明 |
資本金 | 10,000万円 |
従業員数 | 11〜50名 |
株式公開 | 非上場 |
売上高 | 31億円(2023年08月期実績) |
事業内容 | サマリー: 私たちはお弁当製造企業ではなく、お弁当のサプライヤーと顧客をつなぐプラットフォームを提供しています。 3つの主要事業を展開しております。 【屋台DELi】 都内のオフィス街に40店舗を展開し、様々な弁当屋や飲食店が販売できる"お弁当のフードコート"のような場所を提供しています。 毎日約14,000食の販売数を誇り、幅広い選択肢と利便性を提供しています。 【社食DELI】 屋台DELiで販売している商品を出張販売するサービスです。 社員食堂のない企業や周辺の飲食店が高価・少ない企業に対し、お弁当の提供を行うことで社員福利厚生の一環として提供しています。既に500社以上で導入され、社員から高い評価を得ています。 【お弁当デリ】 法人・団体向けのお弁当デリバリーサイトで、会議、研修、イベント、ロケ弁など各種シーンで必要とされるお弁当を、一つのプラットフォームで手軽に選び、注文することができます。 350ブランド、4000種類以上のお弁当から選ぶことができます。 これら3つの事業を通じて、私たちは食の提供という点で社会に貢献し、お弁当サプライヤーの販路を拡大し、より多くの人々にお弁当を届けるための新しい価値を創造しています。 |
ポジション | フィールドセールス【社食DELI】/第二新卒歓迎/未経験歓迎/転勤なし/都内勤務 |
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配属部署 | 法人営業部 |
配属部署詳細 | 部長1名 30代 次長1名 20代 マネージャー1名 20代 社員 3名 20代 男女比 1:1 |
雇用形態 | ・正社員 |
試用期間 | 有り (3ヶ月) |
募集背景 | 事業拡大に伴う人員増強のため |
仕事内容 | ■サービスについて 弁当専門の社員食堂サービス「社食DELI」を担当します。 https://www.shashokudeli.com/ ▼具体的な業務内容 ・インサイドセールスがセットした商談を行い、新規顧客の開拓や既存顧客の深耕を行う ・初期商談〜受注までのプロセスの最適化 ・提案資料、見積書作成 ・担当者とのリレーション構築、業務改善提案 ・決裁者へのプレゼン ※ポジションについては、選考を通じて適正と希望を踏まえ、他ポジションを打診する場合もあります。 ▼現場の雰囲気 チームでのミーティングや1on1は月に数回行っていますが、自主性を大事にし、裁量をもって働ける環境です。 必要に応じて、適宜リーダーに相談したり、メンバーと情報共有したり、他部門へ情報収集したりと、自らの意志と意図をもって動いています。 ▼業務で使用するツール Salesforce:アプローチリストの参照や実績算出などに使用します。 Chatwork:社内のコミュニケーションツールとして使用します。 Gmail:主にお客様との連絡を行う際に使用します。 ▼他部門連携によって磨かれる、営業以外の視点や知識 ・マーケティング部門やインサイドセールス部門と連携することで、営業戦略や営業企画の視点を学ぶことができます。 ・まだまだ発展途上で変化が多い組織だからこそ、業務フローの見直しや仕組みづくりに関わることができます。 ・営業推進や新たな市場開拓の施策なども自ら企画し、実行することができます。 |
歓迎/尚可 | ・社会人経験1年以上 |
入社時想定年収 | ・法人営業の経験・新規顧客開拓の経験・自ら提案することで顧客ニーズを生み出し、従来のやり方に固執せず新しい提案をしてきた経験・これまでの業務で卓越した成果を残した経験 |
賃金制度 | 380 万円 〜 500 万円 |
休憩時間 | 09:00〜18:00 |
待遇条件・昇給賞与 | 有り 月平均20時間程度 |
選考プロセス | 賞与実績:あり(年2回) 決算賞与実績あり ■通勤手当 会社規定に基づき支給 ■扶養家族手当:扶養家族1名に月10,000円支給 ■営業手当:営業職種に従事する者に対し、スキルレベルに応じて支給 ・営業手当A 20,000円 (単独で営業活動が可能なレベルと判断された場合) ・営業手当B 10,000円 |
勤務地住所 | ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・健康診断補助 ・iphone支給 ・フリードリンク制度 ・お弁当代補助 ・グロービス学び放題加入 ・ベネフィットワン加入 ・図書購入費補助 ・課外活動費補助 ・出産・育児支援制度(全従業員利用可) |
喫煙環境 | 土日祝休み(完全週休2日制)■年間120日■有給休暇:入社半年経過時点10日付与 最高付与日数20日■夏季休暇:5日間■記念日休暇 |
休日休暇 | <書類選考 → 面談 → 1次選考 → 2次選考> 書類選考通過後に弊社社員との面談を一度設定させていただきます。 面談は基本的に選考要素を含んでおりませんので、実施後に一次面接を設定させていただきます。 |
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