企業情報
| 企業名 | 株式会社アドベンチャー |
|---|---|
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| 本社所在地 | 〒 150-6024 東京都 渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー24F |
| URL | https://jp.adventurekk.com/ |
| 設立年月 | 2006年12月 |
| 代表者氏名 | 中村俊一 |
| 資本金 | 3,307,675千円（2023年6月30日時点） |
| 従業員数 | 101〜300名 |
| 株式公開 | グロース |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | サマリー: OTA（Online Travel Agent）という言葉をご存じでしょうか。 オンライン トラベル エージェントという言葉の通り、 店舗を一切持たずにオンラインのみで 旅行商品を販売する旅行会社のこと。 私たち【株式会社アドベンチャー】が目指すのは 日本初のグローバルOTA（Online Travel Agent）です。 当社が手掛ける【skyticket（スカイチケット）】は 国内線国際線の格安航空券を一括比較・予約できる 格安航空券予約サイトとしてはじまりました。 いまや交通機関、ホテル、レストラン、その他旅行商品と サービス領域を大きく広げ、アプリは2000万ダウンロードを突破。 今後も新たなプロジェクトを続々と立ち上げる当社。 ぜひ私たちと共に 冒険心いっぱいに新たなサービスを 世界のユーザーへと届けていきましょう！ |
求人情報
| ポジション | [A]【法務／社内弁護士】グローバル進出のための法的支援を実施／2000万DLの旅行予約プラットフォーム【skyticket】 |
|---|---|
| 配属部署詳細 | 旅行予約プラットフォーム「skyticket」の 自社開発・運営をしてきた当社【株式会社アドベンチャー】。 現在は事業のグローバル展開や社内の国際化が進み、 組織として変革期に突入しています。 ◆ポジションの魅力 ◇グローバル企業に携わり世界的視野で ご自身の知見をグロースさせていける環境です。 ＊弁護士資格を活かしてグローバル進出が進む組織を 法務面から支援していってください！ ◆社風： オープンでフラットな社風！成果に向かって 年齢・社歴・役職関係なく、対等な議論をしています。 社会人2年目と経験の浅い社員でも新規事業の提案を 社長に提案していますし、20代前半の社員が 子会社社長に抜擢されたことも！ ◆当社メインサービス【skyticket】 格安航空券か・ホテル・レストラン レンタカー・ツアーなどの多様な商品の 検索・比較・購入が可能な旅行予約サイト。 ユーザー数は毎年増加傾向にあり、 2015年に投入したアプリは 2000万ダウンロードを突破しました。 ◆当社について ◎2014年／東京証券取引所マザーズ市場（現グロース）上場 ◎自社開発の旅行予約プラットフォーム【skyticket】 └利用者は毎年増加傾向にあります！ ◎コロナ禍で海外ユーザーの利用は一時的に減るも、 従来リアル店舗で予約をしていたユーザーを取り込み 2020年、2021年も増益を継続、 2023年6月には過去最高益を達成・海外子会社も4か国に展開。 |
| 雇用形態 | ・正社員 |
| 試用期間 | 有り (3ヶ月) 試用期間中の労働条件に変更はありません。 |
| 募集背景 | 「旅」をテーマに 多様なサービスを展開する 『株式会社アドベンチャー』。 そんな私たちが目指すのは、 日本発のグローバルOTA（Online Travel Agent）企業。 世界中の人々へ 旅客機、交通機関、ホテル、レストランなど 旅に関するあらゆる商品が予約できる プラットフォーム実現に向けた事業を創造しています。 現在は4カ国に海外子会社を展開。 各国で旅行業を運営するためには 現地の法律に対応していくことが求められます。 国内の既存の人員だけでは手がまわらず、 社内弁護士を募集することとなりました。 ぜひ海外進出を進める当社を 法務面からサポートしていってください。 グローバルに成長を続ける事業運営に携わることで、 世界的視野で知見をさらに広げていける環境です。 |
| 仕事内容 | 旅行予約プラットフォーム「skyticket」をグローバル展開する当社にて 社内弁護士として法務部門をリードしていただきます。 ◆組織の現状 ◇海外子会社をアジア圏を中心に4カ所に展開 ※韓国、インド、バングラデシュ、フィリピン ◇日本初のグローバルOTAを目指しています！ ※OTA：Online Travel Agent／オンライン旅行予約サイト ◇組織やシステムのグローバル化に応じて 各国の法律への対応策の検討や実施が求められています。 ◆具体的な仕事内容 ◇各国法への対応策検討・実施 └旅行業法、プライバシー保護法など ◇事業全般に係るリーガルリスクの分析、検討、課題解決 ◇各種法令調査、適法性確認等 ※新規サービス立ち上げに向けて必要となります ◇契約書、ユーザー利用規約等の作成及び審査 ◇各種契約書のリーガルチェック |
| 歓迎/尚可 | ◆応募資格 ・弁護士資格をお持ちの方 ・英語力：ビジネスレベル以上 ・IT関連事業の法務実務経験1年以上 |
| 入社時想定年収 | ◆このような方は尚歓迎・米国弁護士資格など、他国での弁護士資格をお持ちの方・旅行業界の法務実務経験をお持ちの方・グローバルに展開しているサービスや グローバル企業での法務実務経験をお持ちの方 ◆求める人物像・海外市場へ進出していくことに魅力を感じる方・事業を推進する攻めのマインドセットで 法的支援を行っていける方・社内外問わず円滑なコミュニケーションがとれる方 |
| 賃金制度 | 800 万円 〜 1500 万円 |
| 休憩時間 | 10:00〜19:00 |
| 時間外労働 | 完全月給制 |
| 待遇条件・昇給賞与 | 有り 月平均20時間程度 |
| 選考プロセス | ＜給与補足＞ ・年収目安：800万～1500万円程度を想定 ※経験・能力を踏まえ当社規定により考慮し決定 ・月給66万6,000円～ └基本給51万円～ └固定残業代15万6,000円～・40時間分を含む/月 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給致します。 ・給与改定：年1回 ※ただし功績や実績が評価された場合は最大年4回 ＜勤務時間補足＞ ・全社平均残業時間：20時間／月程度 ★勤務時間を柔軟に対応可能 ・就業時間は生活スタイルに合わせて変更可能です。 ≪対象となる方≫ ・小学生以下のお子さまを養育する社員で、送り迎えが必要な方 ・業務に関連する高度な資格取得、大学院のために通学している方 ・継続的な通院治療が必要な方 ≪変更ができる時間帯≫ ・8:00～17:00 ・9:00～18:00 ・11:00～20:00 |
| 勤務地住所 | ・交通費支給(月2万円まで) ・各種社会保険完備 └雇用・労災・健康・厚生年金 ・時間外手当※超過分 ・出張手当 ・資格手当 ・国内航空券の社員割引／優待 ・社内にある技術関連書籍貸し出し自由（購入希望も可） ・社員旅行(業績による) ※過去実績：NY、ニューカレドニア、フィリピン・セブ島、沖縄など ・オフィス内禁煙（喫煙スペース有） ・フリードリンク制度 ・フリースナック制度 ・副業可能 ・髪型髪色自由 ・服装自由 ・AMEXのゴールドカード優待（年1回の利用で無料） ・社内表彰制度有 |
| 喫煙環境 | 土日祝休み(完全週休2日制)＜年間休日120日＞・完全週休2日制（土日）・祝日・有給休暇：入社半年経過後10日～ └有給休暇取得率70%・夏期休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・育児休暇・介護休暇 |
| 休日休暇 | ・書類選考 ▼ ・面接（2回） ▼ ・ 内定 ▼ ・オファー面談 |
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