企業情報
| 企業名 | 株式会社MS-Japan |
|---|---|
| 業種 | インターネット関連・ゲーム, 人材ビジネス, 専門コンサル（その他） |
| 本社所在地 | 〒 102-0071 東京都 千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム4F |
| URL | https://company.jmsc.co.jp/ |
| 設立年月 | 1990年04月 |
| 代表者氏名 | 代表取締役会長兼社長 CEO 有本 隆浩 |
| 資本金 | 587百万円（2023年3月時点） |
| 従業員数 | 101〜300名 |
| 株式公開 | プライム |
| 売上高 | 42億9300万円（2023年03月期実績）37億5800万円（2022年03月期実績）33億6900万円（2021年03月期実績） |
| 事業内容 | サマリー: 株式会社MS-Japan（エムエス ジャパン）は プロフェッショナル人材に特化したエージェント事業を展開し、 30年を超えて連続黒字経営・経常利益率40％という 盤石の経営基盤を誇ります。 経理・財務・人事・総務・法務・経営企画・IR といった管理部門におけるプロフェッショナル職種と、 弁護士・公認会計士・税理士・社会保険労務士・弁理士 といった士業に特化した人材紹介という 独自性の高いビジネスモデルと 1990年より築き上げたネットワークとノウハウにより、 独自の検索項目やUIで企業と候補者をマッチングし 専門エージェントとして高い認知度とシェアを獲得しています。 またWEB上におけるプロフェッショナル人材に向けた コミュニケーションプラットフォームを構築し、 転職や採用時以外にも役立つ存在としてのポジションを確立。 人材事業との相乗効果も生み出してます。 今後も真に有益な情報を提供する情報プラットフォームを提供し、 「人と情報のマッチング」というビジネスキーワードのもと、 多様な形で社会に貢献しつづけていきます。 主力製品・サービス: ◆事業内容 ◇管理部門職種／士業への特化型転職サービスを展開 総合転職サービス「MS Career」求人検索・スカウト・紹介サービスがまとめて利用可能！ ※管理部門特化型No.1エージェント（「人材紹介企業のブランドに関する調査」2017年3月 実査委託機関：楽天リサーチ(株)） ・人材紹介サービス「MS Agent」 ・ダイレクトリクルーティングサービス「MS Jobs」 ・KAIKEI FAN、LEGAL NET、エキスパートシニアなど転職サイト運営 ◇メディア（サイト運営）事業 ・ニュース配信「Manegyニュース」 ・資料比較・請求サービス「Manegy toB」 ・ウェブセミナー「ManegyランスタWEEK」 ・会計事務所検索サービス「J-ing」 主要顧客: ◆主要提携先 ベンチャーキャピタル、関東関西の主要会計事務所 ◆取引先 上場企業、国内優良企業、外資系企業、 会計事務所、監査法人、法律事務所 |
求人情報
| ポジション | 【WEBデザイナー】東証プライム上場企業／自社ビジネスメディアを手掛ける |
|---|---|
| 配属部署 | メディア事業部/開発Section |
| 配属部署詳細 | ◆配属組織構成 ◇部署：開発Section(9名) マネージャー:1名 webデザイナー:3名+業務委託/派遣 2名 エンジニア:1名+業務委託/派遣 2名 (2023年4月時点) ◆会社のつよみ ============ ◎創業以来の連続黒字/無借金経営 ◎経常利益率が約40% ビジネスモデルの独自性の高さと 効率的な経営を背景に盤石な基盤を築いております。 またこの基盤を背景に新たな事業にも 積極的に取り組んでいる企業です。 ◆会社の雰囲気 ============ ◎年代:30歳前後 ◎拡大フェーズのため増員多数!中途入社社員7割! ◎安定基盤×ベンチャー気質 ◎多様なバックグラウンドのプロフェッショナルが集まる会社 ☆個性豊かな社員が在籍する当社では、 明るくオープンな人が多く、社内のコミュニケーションも活発です! 事業領域のためか真面目でカチッとした雰囲気を イメージされる方が多いので、意外な印象を持たれるかもしれません。 |
| 雇用形態 | ・正社員 |
| 試用期間 | 有り (6ヶ月) ※試用期間：3～6ヵ月（状況に応じて6ヵ月） ※試用期間中の労働条件に変更はありません。 |
| 募集背景 | 当社の設立は1990年。 管理部門・士業に特化した「人材事業」及び 「メディア事業」を展開している会社です。 「世界中の企業経営が、より効率的に、 より効果的になる世界を実現する」 それを理念として創業以来「管理部門・」に特化した 事業展開を行っており、経営管理という領域で 圧倒的なシェアを誇るリーディングカンパニーに成長しました。 ビジネスモデルの独自性の高さと効率経営により、 創業からこれまで「無借金・黒字経営」を実現しています。 さらに、経常利益は約40％の盤石経営。 この基盤を活かし、次代に求められる新たなビジネスにも 積極的に挑戦しているのが私たち株式会社MS-Japanです。 今回はその成長をさらに加速させるための増員募集。 私たちと新たな未来に向けた一歩を踏み出しませんか？ |
| 仕事内容 | WEBデザイナーとして自社運営メディア「Manegy」の 制作や各種WEBサイト制作・改修をお任せします。 ◆特徴 社内にいる企画やエンジニアと連携し、 制作と改修を進めています。 ◆業務詳細 ・HTML/CSSコーディング ・HTML/CSS/JavaScriptを用いたWEBサイト・LPのデザイン ・バナー制作 ・DM等のチラシ制作 ・UI/UXデザイン ・仮説 / データに基づいたユーザーストーリーの考案 ・施策や機能の企画立案 ◆開発環境 Photoshop、Illustrator HTML、CSS (SCSS等含む) コーディング ≪自社サービス・メディア紹介≫＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆管理部門・士業の総合転職サービス「MS Career」 管理部門・士業に特化して「仕事を探す人」と 「人を採用したい企業」をマッチングをサポートするサイト。 人材紹介事業で培ったネットワークとノウハウを強みに 求人検索・スカウト・エージェント(人材紹介)の 3サービスをご提供しています。 ◆ビジネスメディア「Manegy」 管理部門と士業に向けたビジネスメディア。 経営に役立つ情報提供を行っています。 ◇ビジネスメディア「Manegy to B」 「Manegy」から展開した 比較検討ができるWEBサイト。 →2020年8月のスタートより順調に拡大! <相乗効果も！> 管理部門と士業の方々に 「Manegy」を活用してもらうことで、 当社人材事業サービスをご利用いただく 相乗効果も生まれております。 |
| 歓迎/尚可 | ◆応募資格 以下に該当される方 ①Webデザイン 実務経験2年以上 ②Photoshop/Illustratorの使用経験 ③HTML/CSSのマークアップ経験 ④プロダクトマネージャーやエンジニアと共に協力しつつ、目標達成のためへの主 体的に動ける行動力とコミュニケーション能力 ⑤論理性と客観性を持ちながら、デザインの提案/実施する力 ◆求める人物像 ・課題解決や価値創造への意欲をお持ちの方 ・積極的に新しい技術や知識を活用できる方 |
| 入社時想定年収 | ◆以下の経験をお持ちの方は尚歓迎・UI/UXデザインの実務経験※アプリまたはWebサービス・Javascriptを使ったフロントサイドのUI/UX開発経験・新規事業の立ち上げの経験・インタビューなどで得た定性データや、 解析ツールを用いた定量データに基づいたプロダクト改善経験・一連のディレクター経験 ※予算／スケジュール／クオリティ管理などの業務経験 |
| 賃金制度 | 450 万円 〜 580 万円 |
| 休憩時間 | 09:00〜18:00 |
| 時間外労働 | 完全月給制 |
| 待遇条件・昇給賞与 | 有り 月平均20時間程度 |
| 選考プロセス | ＜給与補足＞ ・月給制 ・月給30万円～36万円（一律手当を含む） ・月額基本給：22万円～26万円 ※月給には固定残業代月8万円～10万円／固定残業時間45時間/月分を含みます ※固定残業代は残業が発生しない場合も支給し、超過分は追加支給 ※予定年収は経験によって変動します。 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含みます。 ◆賞与年2回（毎年7月・12月） ＜勤務時間補足＞ ◆フレックスタイム制 ・1日8時間 ・コアタイム 11:00 ～ 15:00 ※試用期間中は上記の時間が定時となります。 以降はフレックスタイム制が適用されます。 ・残業10～30時間程度の想定。 |
| 勤務地住所 | ・社会保険完備 ・通勤手当 ・家族手当 ・時間外手当※固定残業代超過分 ・社員持株会 ・企業型確定拠出年金制度（401K） ・Benefit Station ・喫煙室あり |
| 喫煙環境 | 土日祝休み(完全週休2日制)＜年間休日123日＞ ※年間休日実績：123日（2020/2021年度）・完全週休2日制・有給休暇（10日）・夏季休暇・慶弔休暇・年末年始・産前産後休暇、育児休暇(実績有り) |
| 休日休暇 | 書類選考→面接数回→内定 ※書類選考時ポートフォリオ必須 |
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