企業情報
| 企業名 | 株式会社MS-Japan |
|---|---|
| 業種 | インターネット関連・ゲーム, 人材ビジネス, 専門コンサル（その他） |
| 本社所在地 | 〒 102-0071 東京都 千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム4F |
| URL | https://company.jmsc.co.jp/ |
| 設立年月 | 1990年04月 |
| 代表者氏名 | 代表取締役会長兼社長 CEO 有本 隆浩 |
| 資本金 | 587百万円（2023年3月時点） |
| 従業員数 | 101〜300名 |
| 株式公開 | プライム |
| 売上高 | 42億9300万円（2023年03月期実績）37億5800万円（2022年03月期実績）33億6900万円（2021年03月期実績） |
| 事業内容 | サマリー: 株式会社MS-Japan（エムエス ジャパン）は プロフェッショナル人材に特化したエージェント事業を展開し、 30年を超えて連続黒字経営・経常利益率40％という 盤石の経営基盤を誇ります。 経理・財務・人事・総務・法務・経営企画・IR といった管理部門におけるプロフェッショナル職種と、 弁護士・公認会計士・税理士・社会保険労務士・弁理士 といった士業に特化した人材紹介という 独自性の高いビジネスモデルと 1990年より築き上げたネットワークとノウハウにより、 独自の検索項目やUIで企業と候補者をマッチングし 専門エージェントとして高い認知度とシェアを獲得しています。 またWEB上におけるプロフェッショナル人材に向けた コミュニケーションプラットフォームを構築し、 転職や採用時以外にも役立つ存在としてのポジションを確立。 人材事業との相乗効果も生み出してます。 今後も真に有益な情報を提供する情報プラットフォームを提供し、 「人と情報のマッチング」というビジネスキーワードのもと、 多様な形で社会に貢献しつづけていきます。 主力製品・サービス: ◆事業内容 ◇管理部門職種／士業への特化型転職サービスを展開 総合転職サービス「MS Career」求人検索・スカウト・紹介サービスがまとめて利用可能！ ※管理部門特化型No.1エージェント（「人材紹介企業のブランドに関する調査」2017年3月 実査委託機関：楽天リサーチ(株)） ・人材紹介サービス「MS Agent」 ・ダイレクトリクルーティングサービス「MS Jobs」 ・KAIKEI FAN、LEGAL NET、エキスパートシニアなど転職サイト運営 ◇メディア（サイト運営）事業 ・ニュース配信「Manegyニュース」 ・資料比較・請求サービス「Manegy toB」 ・ウェブセミナー「ManegyランスタWEEK」 ・会計事務所検索サービス「J-ing」 主要顧客: ◆主要提携先 ベンチャーキャピタル、関東関西の主要会計事務所 ◆取引先 上場企業、国内優良企業、外資系企業、 会計事務所、監査法人、法律事務所 |
求人情報
| ポジション | 【未経験もOK！／WEBマーケティング】東証プライム上場企業／年間休日123日 |
|---|---|
| 配属部署 | メディア事業部／Manegy Division |
| 配属部署詳細 | ◆配属部署：構成 ◇事業部長1名 └企画チームリーダー2名 └企画チームメンバー4名 └マーケティングセールスリーダー1名 └マーケティングセールススタッフ3名 ※2024年1月時点 ◆会社のつよみ ◎創業以来の連続黒字/無借金経営 ◎経常利益率が約40% ビジネスモデルの独自性の高さと 効率的な経営を背景に盤石な基盤を築いております。 またこの基盤を背景に新たな事業にも 積極的に取り組んでいる企業です。 ◆会社の雰囲気 ◎年代:30歳前後 ◎拡大フェーズのため増員多数!中途入社社員7割! ◎安定基盤×ベンチャー気質 ◎多様なバックグラウンドのプロフェッショナルが集まる会社 ☆個性豊かな社員が在籍する当社では、 明るくオープンな人が多く、社内のコミュニケーションも活発です! 事業領域のためか真面目でカチッとした雰囲気を イメージされる方が多いので、意外な印象を持たれるかもしれません。 ≪自社サービス・メディア紹介≫ ◇管理部門・士業の総合転職サービス「MS Career」 管理部門・士業に特化して「仕事を探す人」と 「人を採用したい企業」をマッチングをサポートするサイト。 人材紹介事業で培ったネットワークとノウハウを強みに 求人検索・スカウト・エージェント(人材紹介)の 3サービスをご提供しています。 ◆ビジネスメディア「Manegy」 管理部門と士業に向けたビジネスメディア。 経営に役立つ情報提供を行っています。 ◇ビジネスメディア「Manegy to B」 「Manegy」から展開した 比較検討ができるWEBサイト。 →2020年8月のスタートより順調に拡大! <相乗効果> ターゲットとなる管理部門と士業の方々に メディアを活用してもらうことで、 当社人材事業サービスをご利用いただく 相乗効果も生まれております。 |
| 雇用形態 | ・正社員 |
| 試用期間 | 有り (6ヶ月) 試用期間最短3ヵ月、最長6ヶ月 ※試用期間中の労働条件に変更はありません。 |
| 募集背景 | 当社の設立は1990年。 管理部門・士業に特化した「人材事業」及び 「メディア事業」を展開している会社です。 「世界中の企業経営が、より効率的に、 より効果的になる世界を実現する」 それを理念として創業以来「管理部門・」に特化した 事業展開を行っており、経営管理という領域で 圧倒的なシェアを誇るリーディングカンパニーに成長しました。 ビジネスモデルの独自性の高さと効率経営により、 創業からこれまで「無借金・黒字経営」を実現しています。 さらに、経常利益は約40％の盤石経営。 この基盤を活かし、次代に求められる新たなビジネスにも 積極的に挑戦しているのが私たち株式会社MS-Japanです。 今回はその成長をさらに加速させるための増員募集。 私たちと新たな未来に向けた一歩を踏み出しませんか？ |
| 仕事内容 | WEBマーケターとして自社運営WEBメディアの 企画運営業務をお任せします。 ◆お任せするWEBメディア ◇ビジネスメディア「Manegy」 管理部門と士業に向けたビジネスメディア。 経営に役立つ情報提供を行っています。 2017年の立上げから現在では 80万ユーザーが訪れるWEBメディアへと成長！ ＜運営について＞ ユーザーにとって唯一無二のメディアを目指し ニーズに応えた施策を次々実施しています！ ◎toB向けコンテンツ強化 ◎オンラインイベントの積極実施 など ◆「Manegy」企画チームのミッション ＜広告売上や会員数の拡大＞ この目標に向けてwebマーケティング業務を チームで推進しています。 ◆業務詳細 ・メディアのコンテンツ企画運用 ・イベント企画運営 ・広告／SEO対策によるサイト集客 ・アクセス解析 ・UI／UXを考慮したサイト改修な ※スキル・経験・ご希望や社内状況に応じて、 マッチする業務よりお任せ ＜新たなチャレンジも！＞ 採用された方のスキル・経験により、 ユーザー向け新機能や広告メニューの商品開発など、 よりクリエイティブなチャレンジも可能です！ ◆業務例 ・受注した広告案件の運用・進行管理 ・webコンテンツの企画・制作 ・セールスチームの提案サポート ・競合や顧客ニーズの収集～分析 ・売上計画の詳細に関する企画立案 ・自社出稿のweb広告のプランニング ・運用チームとの連携 など ＜業務補足＞ 業務はスキルと経験を考慮し分配。 各メンバーは個人目標を設定し取り組むのと並行して、 部署としてのKPI達成をチームで目指していきます。 ◆働き方：POINT ◎転勤ナシ ◎フレックスタイム制 ◎在宅勤務制度あり ◎残業少なめ ※生産性や効率を重視した 仕事の進め方をしています。 ◆ポジションの特徴 新たなサービスづくりにも積極的に取り組む当社。 顧客企業のニーズや外部環境の変化に応じて 価値あるサービスを想像することに携わりたい方に 非常にマッチするポジション。 意欲ある方をお待ちしています！ |
| 歓迎/尚可 | ◆応募資格 以下①～③の条件を満たす方 ①大卒以上 ②社会人経験3年程度以上 ③以下のいずれかの経験のある方 ・会員獲得やリード獲得のためのwebマーケティング業務 ・web広告の運用に関わる業務 ・webメディア運営(コンテンツ企画・制作、SEO対策等) ・広告代理店や媒体社での広告のプランニング業務 ・webメディアやECサイトでの収益改善に関わる業務 ※複数該当する場合はその分幅広い活躍のステージがあります！ ＜③補足＞ 上記以外に、当社サービスのユーザー側の業務経験がある方で、 新たにwebサイト運営に携わりたい方のご応募も歓迎します （例）経理財務・人事・総務・法務等のバックオフィス など |
| 賃金制度 | 405 万円 〜 500 万円 |
| 休憩時間 | 09:00〜18:00 |
| 時間外労働 | 完全月給制 |
| 裁量労働制 固定残業代制 | フレックス制度 1日８時間 コアタイム 11:00 ~ 15:00 フレキシブルタイム8:00-11:00、15:00-22:00 |
| 待遇条件・昇給賞与 | 有り 月平均15時間程度 |
| 選考プロセス | ＜勤務時間補足＞ ・フレックスタイム制 └1日8時間 └コアタイム…11:00～15:00 └フレキシブルタイム…8～11:00、15～22:00 ※基本的にフレックスタイム制が適用されます ・残業：月10～20時間程度 ※繁忙期でも30時間程度 ＜給与補足＞ ・年収405万円～500万円 ・月給制 ・月給27万円～33万円 └月給内訳＝基準内給与＋固定残業代 ※基準内給与：19万5000円～24万円 ※固定残業代：7万5000円～9万円・45時間分／月を支給 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 ※ご経験・能力に応じて当社規定に従い、決定致します。 ＜入社後の年収例＞ ・450万円：入社2年目・一般社員 内訳＝月給30万円+賞与 ・590万円：入社6年目・一般社員 内訳＝月給39万円+賞与 ＜昇給・賞与＞ ・賞与：年2回 |
| 勤務地住所 | ・社会保険完備 ・通勤手当 ・家族手当 ・時間外手当※固定残業代超過分 ・社員持株会 ・企業型確定拠出年金制度（401K） ・Benefit Station ・喫煙室あり |
| 喫煙環境 | その他休み(完全週休2日制)＜年間休日123日＞ ※年間休日実績：123日（2020/2021年度）・完全週休2日制・有給休暇（10日）・夏季休暇・慶弔休暇・年末年始・産前産後休暇、育児休暇(実績有り) |
| 休日休暇 | ◆書類選考→面接2回→内定 ※必要書類：写真付き履歴書、職務経歴書 |
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