企業情報
| 企業名 | コベルコ・コンプレッサ株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 機械関連 |
| 本社所在地 | 〒 141-0001 東京都 品川区北品川5-9-12 ONビル |
| URL | https://kobelco-compressors.com/jp/ja-jp |
| 設立年月 | 1997年07月 |
| 代表者氏名 | 岩本 浩樹 |
| 資本金 | 74億円 |
| 従業員数 | 301〜500名 |
| 株式公開 | 非上場 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | サマリー: 圧縮機・冷凍装置・ヒートポンプ・蒸気エキスパンダ・流体ろ過装置およびこれらに関する周辺機器・部品の設計、製造、販売、据付および修理 |
求人情報
| ポジション | 【東京】コンプライアンス(内部統制/内部監査) 神戸製鋼所グループ フレックス 一部リモート可 -35 |
|---|---|
| 配属部署詳細 | 管理職：1名、担当者：1名、派遣社員：1名（内部統制・監査室として） |
| 雇用形態 | ・正社員 |
| 試用期間 | 有り (2ヶ月) 試用期間中の労働条件に変動はございません |
| 募集背景 | 業績好調による増員 |
| 仕事内容 | ■内部統制/監査業務をお任せします。 【具体的には】 ・現場部門（営業、調達、生産等）の内部統制/監査 ※国内外のグループ会社を含む⇒通常の監査業務はもちろん、事業拡大に伴うより最適なルール化、フロー構築にも携わっていただきます。 【入社後すぐに取り組む業務】 ・監査用CL（被監査部門への事前質問書）の回答内容確認、質問内容の意見出し・監査当日のヒアリング内容のまとめ、監査報告書案の作成 ※スキル・ご経験をもとに業務を割り振りさせていただきます。 ■業務に関する補足： ・販売部門と生産部門の統合や増資等により、2022年に会社法上の大会社になった事を受け、同年10月に内部統制・監査室を設置しました。 ・現在、体制整備を進めている所であり、当社の内部統制システムの体制構築に、自らが携われる面白さがある業務です。 ■事業・製品について： ・コンプレッサ：小さな町工場から、自動車や半導体などの巨大工場まで、 産業分野から、公共インフラ、医療、身近な暮らしに「圧縮空気」が用いられており、それを作り出すのがコンプレッサです。「動力源」として様々な製品の心臓部として機能します。 ・ヒートポンプ：SDGｓのトレンドから省エネ効果の高いヒートポンプが注目を集めています。温度管理などが重要となる工場や医療現場・商業施設などで需要が高まっている製品です。 |
| 歓迎/尚可 | 【いずれか必須】（目安3年以上） ・経理の実務経験 ・購買の実務経験 ・営業企画の経験 ・物流企画の経験 |
| 入社時想定年収 | ・製造業勤務経験者尚可・海外向け英文チェックリストの取扱いに忌避感がないこと |
| 賃金制度 | 550 万円 〜 1000 万円 |
| 休憩時間 | 09:00〜17:30 |
| 裁量労働制 固定残業代制 | フレックス制度 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 休憩時間：45分 コアタイム：11:00～15:30 フレキシブルタイム：5:00～11:00、15:30～22:00 |
| 待遇条件・昇給賞与 | 有り 月平均20時間程度 |
| 選考プロセス | ＜予定年収＞550万円～1,000万円 ＜賃金形態＞月給制 ＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～445,000円 ＜月給＞220,000円～445,000円 ＜昇給有無＞有 ＜残業手当＞有 ＜給与補足＞ ※ご経験に応じて想定年収は変動します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） ■モデル年収：残業20H込 26歳（入社4年）：570万円 30歳（入社8年）：770万円 36歳（入社14年）：950万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務地住所 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（非課税限度額内） 寮社宅：詳細は「福利厚生その他」欄参照 社会保険：社会保険完備（社会保険：神戸製鋼健康組合に加入） 介護保険（満40歳以上） 退職金制度：会社規定に基づく ＜定年＞65歳:補足事項無し ＜育休取得実績＞:有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■社内語学教育 ■階層別・課題別・専門別研修など ＜その他補足＞ ■各種財形貯蓄制度、持株制度、保養所（全国各地）、グループ保険、育児休業（3歳迄）、時短勤務（育児※小学校卒業迄／介護）、介護休業 ■入社時：転居を伴う場合、引っ越し代支給 ■寮社宅：寮・社宅（自己負担20％～25％※上限あり） |
| 喫煙環境 | 週休2日制週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇1日～20日（入社した月に応じて当該休暇年度中に付与。4月入社の場合は、20日付与）年間休日日数121日夏季、年末年始、慶弔、有給、介護、福祉、法令による休暇、産前産後休暇、国民の祝日 |
| 休日休暇 | 筆記試験：有 書類選考→Web面接→Web適性検査/人事面接 |
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