企業情報
| 企業名 | 株式会社GOOYA |
|---|---|
| 業種 | IT, 通信 |
| 本社所在地 | 〒 150-0002 東京都 東京都渋谷区渋谷1-17-4 PMO渋谷10F・秋葉原支社／東京都台東区台東1-3-5 反町商事ビルディング3階・六本木支社／東京都港区元麻布3-1-35 VORT元麻布 4F・札幌支社／北海道札幌市中央区大通西五丁目1番1号 桂和大通ビル38 5階・大阪支社／大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル25F・福岡支社／福岡県福岡市博多区博多駅南1-4-5 博多駅南QRビル3F・仙台支社／宮城県仙台市青葉区一番町1丁目8-1 ＨＦ仙台一番町ビルディング7F・TECH CENTER宮崎／宮崎県宮崎市橘通東4-2-6 エリーズ宮崎ビル2F・沖縄支社／沖縄県那覇市久米2丁目2-20 大同火災久米ビル8F |
| URL | https://www.gooya.co.jp/ |
| 設立年月 | 2004年10月 |
| 代表者氏名 | 徳永 啓伸 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 501〜1,000名 |
| 株式公開 | 非上場 |
| 売上高 | 79億（グループ連結）（2023年09月期実績）70億（グループ連結）（2022年09月期実績）51億（グループ連結）（2021年09月期実績） |
| 事業内容 | サマリー: 株式会社GOOYAは、ビジョン経営を基本方針としています。 企業ビジョン：ITで人と世界を笑顔でつなぐ 経営理念：みんなの目標や夢が実現する組織の構築をする 企業理念：人の可能性と成長を最大化し、世界へITを通じて新たな価値を提供する ミッション IT領域におけるお客様の“やりたい”を支える存在であり続けます ◇事業内容 ・WEBアプリケーション開発 ・エンジニア派遣 ・業務系システム開発 ・WEB制作 ・コンテンツ運用 ・システム検証 ◇グループ会社 株式会社GOOYA Holdingsは、グループ経営を行っています。 ・株式会社GOOYA ・株式会社キャリアネクスト ・株式会社キャリアビート ・株式会社ヒトメディア ・株式会社4D ◇事業者番号 プライバシーマーク認定 ：10822998 ◇派遣事業許可番号 ：派 13-311580 ◇有料職業紹介事業許可番号 ：13-ユ-309877 ■労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表 2018年度：正規雇用労働者の中途採用比率 92% 2019年度：正規雇用労働者の中途採用比率 90% 2020年度：正規雇用労働者の中途採用比率 65% ※公表日：2022年5月11日 主力製品・サービス: ・ナショナルクライアントをはじめとして、多くのWEB制作実績があります ・IT人材の常駐派遣事業を行っています 収益モデル: 企業からエンジニアリングサービス料及びWEB受託制作・開発費用をいただいています。 主要顧客: 株式会社アサツー ディ・ケイ , アディダス ジャパン株式会社 , 株式会社AbemaTV , 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 , 株式会社エイチーム , 株式会社NTTデータ , 株式会社カカクコム , 株式会社KADOKAWA , カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社 , ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社 , 株式会社サイバーエージェント , サントリーホールディングス株式会社 , GMOインターネット株式会社 , ソフトバンク株式会社 , 株式会社DMM.com , 株式会社D2C , 日本KFCホールディングス株式会社 , 株式会社博報堂アイ・スタジオ , 株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント , 株式会社マイナビ , ヤフー株式会社 , 株式会社リクルートホールディングス , ロート製薬株式会社 , 株式会社WOWOW |
求人情報
| 配属部署 | 【インフラエンジニア／経験1年以上】『強者求む！』GOOYAでインフラのトップランナーになろう！ |
|---|---|
| 配属部署詳細 | ビジネスソリューション部 |
| 雇用形態 | 平均年齢は30代前半となります。配属先により、GOOYA社員の人数は異なります。 一人配属の可能性もありますが、「社員にマネジメント経験を積んでもらう」「クライアントの教育工数を減らす」「現場でも先輩に頼りやすい環境を形成する」ことを目的に、一つのプロジェクト内でのGOOYA社員の体制化（GOOYA社員の参画数を増やす）ことを目標に取り組んでいます。 参照：GOOYA採用ページ- 社員インタビュー https://hikoma.jp/gooya/staffs/8110 https://hikoma.jp/gooya/staffs/8169 |
| 募集背景 | ・正社員 |
| 仕事内容 | 4〜5名 |
| 必須要件 | GOOYAは【エンジニア派遣事業】を通し、様々な企業のITに関する課題の解決に取り組んでいます。 それに伴い、エンジニアの皆様には【客先常駐】という形でクライアント社内で勤務していただきます。 IT企業を中心に金融・食品メーカー・保険・ホテルなど3,800社以上の幅広い業種・業界企業と取引。 GOOYAの社員でありながら、様々な業界のIT業務に携われるのが魅力です。 ①ネットワーク ［プロジェクト例］ファイルサーバ設計/構築～運用 【概要】オンプレファイルサーバシステムの設計構築・運用を行います。 【工程】設計/構築/保守運用 【環境】Netapp、VMware、Windows、Linux、JP1 具体的には： ・オンプレミス環境でのファイルサーバシステムの設計 ・NetappやVMwareを使用したシステム構築 ・日々のサーバ運用と保守作業、トラブルシューティング ②サーバー ［プロジェクト例］情報システム部での運用保守 【概要】 ネットワーク機器の設定変更、検証、リプレイス作業を行います。 【工程】 構築/保守運用 【環境】Cisco、Juniper、富士通（ルータ、L2SW、L3SW、FWなど） 具体的には： ・既存のネットワーク機器の設定変更や最適化 ・新しいネットワーク機器の導入に伴う検証作業 ・定期的なリプレイス作業によるネットワークの安定化と最新化 ［プロジェクト例］次世代ネットワーク移行 【概要】ネットワーク基盤のゼロトラスト化を行います。 【工程】要件定義/設計/構築 【環境】PrismaAccess(PaloAlto)、Cisco 具体的には： ・次世代ネットワーク基盤のゼロトラスト化に向けた要件定義 ・設計段階でのセキュリティポリシーの最適化 ・PrismaAccessとCiscoを使用したネットワークの構築 ③クラウド ［プロジェクト例］クラウドサービスの提案/設計/構築 【概要】Microsoft365、Azureの提案・設計・構築を行います。 【工程】設計/構築/保守運用 【環境】Office365、Azure、AWS 具体的には： ・各企業のニーズに合わせたクラウドサービスの提案 ・Microsoft365やAzureのクラウド環境での設計と構築 ・クラウドサービス運用時の技術サポートと最適化作業 |
| 入社時想定年収 | インフラエンジニアとしての実務経験が1年以上（サーバー／ネットワーク／クラウドなど） |
| 賃金制度 | ▼以下の経験・スキルをお持ちの方は歓迎、優遇・Webサーバ（Windows、Linux）及び統合環境ツールなどに関わった経験・ネットワークの設計構築経験（Cisco、Allied、JuniperなどNWアプライアンスの経験）・クラウドサービスの提案、システム設計～構築経験（特にMicrosoft365の経験歓迎）・クラウド環境（AWS、GCP、Azure）でのPlatform構築経験・ベンダーとの導入作業調整の経験▼保有資格CCNA、CCNP、LPIC、ITIL、ネットワークスペシャリスト等のインフラ関連資格を保有している方、優遇します。 |
| 時間外労働 | 350 万円 〜 600 万円 |
| 裁量労働制 固定残業代制 | 年俸制 |
| 待遇条件・昇給賞与 | ※就業時間は原則としてプロジェクト先に準ずる |
| 福利厚生 | 有り 月平均5時間程度 |
| 選考プロセス | 固定残業代制 基本給：261,306円〜448,092円 固定残業代：30,394円〜51,908円 固定残業時間：15時間 固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給：有り |
| 勤務地住所 | ※基本給には地域手当40,000円が含まれます ※上記給与はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性有 ※管理監督者として採用した場合 深夜労働45時間0分/月（固定残業代）を含む。 超過した深夜労働の手当は別途支給。時間外・休日労働の割増賃金対象外 ◆交通費支給（配属先により上限が異なります）or リモート手当 ※バス代支給については規定あり └最寄り駅からご自宅までの距離が1.5㎞以上かつ3停留所以上が必要 ◆昇給年2回 ［年収例］ ◎月給42万円・年収504万円（38歳／経験9年目／入社4年目） ◎月給34万円・年収408万円（32歳／経験5年目／入社2年目） |
| 喫煙環境 | ◇社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）◇退職金制度あり◇保養施設使用多数可能（加入保険組合提携施設）◇飲食店割引サービス利用可能（加入保険組合指定店）◇会員制ホテル『エクシブ』保養施設使用可◇GOOYA食堂（社長が釣り上げた魚をみんなで食べる会）◇オンライン学習サービス「Schoo」＜諸手当＞◇交通費支給（配属先により上限が異なります）or リモート手当◇時間外手当（固定残業超過分を追加支給）◇出張手当◇資格手当（AWS Cloud Practitioner 3,000円 / LPIC 3,000円 / CCNA 5,000円 など）＜資格取得・スキルアップ支援＞◇勉強会・交流会（テクニカル研修、ビジネススキル研修など）◇資格取得支援制度あり |
| 休日休暇 | 週休2日制 ◆週休2日制（シフト制や完全週休2日制、土日祝休みの可能性もあり） ◆有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇 ※原則としてプロジェクト先に準ずる |
SNS・メディア
株式会社アーチでは各種SNS・メディアで情報発信中です。最新情報を見逃さないためにも、この機会にぜひご登録くださいませ。