企業情報
| 企業名 | ユアスタンド株式会社 |
|---|---|
| 業種 | IT, 通信 |
| 本社所在地 | 〒 140-0002 東京都 品川区東品川４丁目１０−１３ ＫＤＸ東品川ビル5階 |
| URL | https://yourstand-ev.com/ |
| 設立年月 | 2018年03月 |
| 代表者氏名 | 浦 伸行 |
| 資本金 | 1億7187万5000円 |
| 従業員数 | 11〜50名 |
| 株式公開 | 非上場 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | サマリー: マンション、職場への電気自動車充電スタンドの導入・運用 |
求人情報
| ポジション | 【一部リモート可能】営業_首都圏リーダー候補_EV充電ソリューションの提案営業（マンション・デベロッパー・法人向け） |
|---|---|
| 配属部署 | 首都圏営業部 |
| 配属部署詳細 | 役員(32歳/男性) 部長(33歳/男性) メンバー3名(26歳~31歳/男性） |
| 雇用形態 | ・正社員 |
| 試用期間 | 有り (3ヶ月) 期間中条件の変更はありません |
| 募集背景 | 案件拡大のための増員募集となります。 他拠点を含めてメンバー層が充実してきたため、入社後1~2年でチーム全体の効率を考えながら数字をあげていけるリーダーポジションを任せれる方を想定して採用したいと考えています。 |
| 仕事内容 | ■脱炭素化社会を本気で目指すEVインフラのリーディングカンパニー■ 当社は、日本初の『マンション向けEV充電システム』を開発し、EV充電インフラに特化したサービスを提供しています。特に住宅や職場での「基礎充電」に重点を置き、充電インフラからEVシフトという新しい生活様式への推進しています。 今回は、マンション管理会社や不動産オーナーへ当社のシステムを提案する営業職として活躍いただける方を募集しています。 【業務詳細】 ◆マンション管理会社や不動産オーナーへのEV充電システム導入提案 - 現地の物件調査から理事会提案まで一気通貫型の営業 - オーナーが抱える課題に合わせた柔軟な提案やプロジェクトの管理 ◆中小企業向けエネルギソリューション提案 - 企業の省エネニーズに応えるカスタマイズソリューションの提案 ◆社内の各部門との連携 - 工事部門との調整 - エンジニアへ自社システムの機能改善提案 - バックオフィスと補助金制度活用のための連携 社内の様々な部署とも関わります。 |
| 必須要件 | ・法人営業経験3年以上 ・提案型営業の経験（業界不問） ・主体性を持って行動し、目標を達成できる方 ・土日祝日の出勤ができる方 ※マンション理事会の参加のために土日の商談が基本となります （平日に振替休日を取得可） |
| 歓迎/尚可 | ※いずれかがあれば尚歓迎。必須ではありません。 ・数十以上の複数顧客や案件進捗を、同時並行で管理した経験 ・メーカ営業等で納期やリードタイムを意識した営業経験 ★マネジメント経験（※人数問わず） ★早期にマネジメントに関わり大きな裁量をもち成長したい方 ★成果に強くこだわれる方 |
| 入社時想定年収 | 500 万円 〜 1000 万円 |
| 賃金制度 | 完全月給制 |
| 就業時間 | 00:00〜00:00 |
| 休憩時間 | 分 |
| 時間外労働 | フルフレックス制度勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し、1日あたりの所定労働時間8時間）※週2~3日程度、定例MTG等で原則出社とする時間帯があります（調整は都度相談） |
| 待遇条件・昇給賞与 | 500万円〜1000万円 月収例：37万円以上 ・基本給229,760円〜 ・固定残業代97,594円〜（45時間分、超過分は別途全額支給） ・月払賞与47,867円〜(業績により変動あり) 別途インセンティブ0円〜500万円 ■昇給：年2回（2月/8月） ■交通費全額支給（経費精算） |
| 福利厚生 | 【福利厚生】 ・各種保険完備 ・慶弔見舞金 ・慶弔休暇、結婚休暇、社会貢献活動休暇 ・育休、産休制度 ・EV購入補助制度（最大48万円を補助) ・自宅へのEV充電設置も自社で応相談 【働き方の制度】 ・フレックスタイム制（コアタイムなし、１日の所定労働時間８時間） ・リモートワーク可 ・野村不動産のサテライトオフィス「H1T」の使用可能 |
| 選考プロセス | 面接2~3回 一次面接：人事(Web) → 二次面接：部長(Web) → 最終面接：役員（来社） 書類や候補者の方の状況によって、面接回数は調整相談いたします。 |
| 勤務地住所 | 東京都品川区東品川4-10-13 KDX東品川ビル5F ・東京臨海高速鉄道りんかい線品川シーサイド駅 徒歩約4分 ・京浜急行青物横丁駅 徒歩約8分 ※現場直行直帰、一部リモートワーク可 |
| 喫煙環境 | 原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり） |
| 転勤の有無 | 無し |
| 休日休暇 | その他休み(完全週休2日制) 年間休日120日、完全週休2日制（曜日は都度相談） ※理事会参加のために土日出勤が頻繁にあります。 ※フルフレックスのため月内の勤務が平均8時間/日になるように各自調整 |
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