企業情報
| 企業名 | ホップ・イン・楽株式会社 |
|---|---|
| 業種 | レジャー・アミューズメント・ホテル |
| 本社所在地 | 〒 104-0033 東京都 中央区新川１丁目１７番１８号 |
| URL | https://www.theerawan.com/en/home |
| 設立年月 | 2023年04月 |
| 代表者氏名 | 代表取締役：Pichanun Boonpromgul（ピチャヌン・ブーンプロムグル） |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 11〜50名 |
| 株式公開 | 非上場 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | サマリー: 【エラワングループ】はタイの主要都市およびフィリピンにおいて、 ラグジュアリーホテルからミッドスケール、エコノミー、バジェットタイプまで、 多様なホテル・ポートフォリオを有する タイ最大のホテル投資・開発事業・ホテル運営会社です。 1991 年にタイ証券取引所に上場して以来、今年で31 年目となります。 2014年には自社ブランドである【ホップインホテルズ】を設立し、 ホテル運営をスタートさせました。 現在、タイ国内に51軒、フィリピン国内に10軒のホテルを所有し運営をしております。 当社【ホップ・イン・楽株式会社】はその日本法人。 2023年には日本でのホテル事業を本格スタートさせ、 東京・飯田橋、浅草、上野、京都・四条大宮にホップインホテルを開業いたします。 バジェットタイプのホテルとして、低価格で価値のある滞在、 シンプルでホップなデザイン、アットホームでフレンドリーなサービスを提供いたします。 主力製品・サービス: ■事業内容 ・ホテル開発／運営 |
求人情報
| ポジション | 【ホテル主任（スーパーバイザー）】日本初進出◆タイ・フィリピンで大きく展開するポップでカジュアルな外資系ホテル |
|---|---|
| 配属部署 | 新たにオープンするホテル【ホップ・イン・楽】 |
| 配属部署詳細 | ◆POINT ◇日本に初進出！ ポップでカジュアルな外資系ホテル ◇フレンドリーなボトムアップ型の組織 ◇タイやフィリピンで大きく成長する エラワングループ系列のホテルです♪ タイを代表する企業でもあります！ ◇英語を活かせる♪ ◇日本の創業メンバーとして活躍！ ◆どんなホテル？ リーズナブルなバジェットタイプのホテルですが、 日本のビジネスホテルとは一線を画す、 明るく彩り豊かなのポップでカジュアルな空間。 駅チカで利便性が良いのはもちろん、 シンプルな客室は清潔さを大切にしています。 ターゲット層は海外の方を中心とした カップルやファミリー層などを想定。 インバウンド50～60％と高い需要が見込まれ、 英語を活かせる環境です！ ◆どんな職場？ 外資にはビジネスライクなイメージがあったかと思いますが、 当社の組織風土はフレンドリーでアットホーム。 チームワークを大切にしたボトムアップ型組織です。 年齢層は20代～30代が多く、外国人スタッフも多数活躍中！ 英語や中国語など、数ヵ国語を喋れるバイリンガルスタッフも多く、 多様な人や文化、言語に触れられる環境があります◎ ◆一緒に新しいホテルを盛り上げましょう！ 海外で大手ホテル会社で20年以上務め、 数多くのホテル立ち上げを経験してきた マネージャーを中心に、現在採用を強化して 組織づくりを行っています。 ぜひ日本創業メンバーの一員として、 一味違う新しいホテルを展開していきましょう！ |
| 雇用形態 | ・正社員 |
| 試用期間 | 無し ※試用期間中の労働条件に変更はありません。 |
| 募集背景 | はじめて名前を耳にする方も いらっしゃるかもしれませんが、 エラワングループは タイを代表する企業のひとつ。 タイ・フィリピンに1万客室以上 ホテルを開発・運営し、 商業施設やオフィスビルの運営、 ホテル投資などを手掛けています。 そんなエラワングループが今回、 日本法人を設立。 既存の日本のホテルとは一味違う、 彩り豊かでポップでカジュアル、 リーズナブルなホテルを展開しようと まずは20店舗開業の目標を掲げています。 ぜひその創業メンバーとして 新たなチャレンジをはじめませんか？ |
| 仕事内容 | 日本初上陸の外資系ホテル【ホップイン楽】で フロント業務とスタッフマネジメントをお任せしていきます。 ◆業務詳細 ・宿泊予約の受付 ・チェックイン／アウトの応対 ・お客様からのお問い合わせ応対 ・ネット管理 ・売上管理 ・スタッフの指導や育成 ・スタッフマネジメント など |
| 歓迎/尚可 | ◆応募資格 以下の条件を満たす方 ①ホテルでの主任（スーパーバイザー）以上の実務経験2年以上 ②英語でのコミュニケーションが可能な方 └お客様や本社とのやりとりで英語による ヒアリング、スピーキング、ライティング、リーディングの コミュニケーションが発生します。 ③日本語での読み書きができること |
| 賃金制度 | 392 万円 〜 532 万円 |
| 休憩時間 | 07:00〜22:00 |
| 待遇条件・昇給賞与 | なし |
| 選考プロセス | ◆勤務時間補足 ◇シフト制／日勤または夜勤 ◇日勤 原則7:00～22:00の間で実働8時間（休憩1時間） ◇夜勤 原則22：00時～翌朝7時の間で8時間（休憩1時間） ◆給与補足 月給28万円～38万円 想定年収392万円～532万円 ※2ヶ月分の賞与含む ※深夜割増手当は法律に基づき別途支給 ※残業代は別途全額支給 ◆昇給賞与 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 |
| 勤務地住所 | ・社会保険完備 ・海外ホテルグループの社員割引制度あり ・残業手当あり ・食事手当あり ※8時間労働の場合のみ500円の食事手当が付きます。 ・交通費：上限月額40,000円まで ・制服貸与 制服はポロシャツ 冬はポロシャツ＋トレーナー |
| 喫煙環境 | シフト制・年間休日数105日・週休2日制（シフト制） |
| 休日休暇 | 書類選考→面接1回→内定 |
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